Publisher's Synopsis
ResonanZ stellt das revolutionare Wholearchy-Modell fur Organisationen vor; es basiert RESONAN auf Energiedynamiken, die fur das Leben fundamental sind. Die Autoren geben uns damit ein Diagnoseinstrument an die Hand, mit welchem wir herausfi nden konnen, was in Unternehmen funktioniert und wie wir Losungen entwickeln konnen fur das, was nicht funktioniert. Ihr Modell der Bewegung und des Wandels ist eine Herausforderung, denn es demonstriert, was gebraucht wird: korperzentriertes Lernen, Fokus auf das Essentielle und ein starkeres Umweltbewusstsein. ResonanZ zeigt auf, wie einige der derzeit erfolgreichsten Unternehmen mit dem hochsten Sozialbewusstsein: zwei- bis viermal hohere Renditen erwirtschaften als im jeweiligen Markt ublich grosszugige Vergunstigungen gewahren, auch in Zeiten wirtschaftlichen Abschwungs die kostspielige Fluktuation von Mitarbeitenden auf ein Minimum reduzieren"
