Publisher's Synopsis
Notre travail porte sur le lien entre les repr�sentations cognitives des dirigeants, les groupes strat�giques et la performance dans le cas du secteur de la production de voyages. Nous nous int�ressons plus particuli�rement, dans un premier temps, � la description du contenu et de la structure des repr�sentations des dirigeants des groupes strat�giques, des groupes concurrentiels, des nouveaux entrants et de la performance, actuellement et � un horizon de trois ans. Dans un second temps, dans une perspective exploratoire, nous nous int�ressons aux implications des repr�sentations concurrentielles sur les d�cisions de coop�ration et la performance globale. Notre m�thodologie, de nature qualitative, comprend 80 entretiens en face � face effectu�s aupr�s de dirigeants 80 voyagistes tr�s divers op�rant sur le march� fran�ais. Ces entretiens ont donn� lieu � la construction de cartes cognitives et � une analyse de contenu. Les r�sultats montrent une homog�n�it� limit�e des perceptions de la concurrence des dirigeants, ces perceptions ayant un impact sur leurs d�cisions et la performance de leur organisation.
