Publisher's Synopsis
La búsqueda de empleo y el proceso previo al "si" final de la contratación, suele ser largo, estresante, y, un disparador de ansiedad, por lo que, debe ser paciente, pero sobretodo, inteligente. La gran mayoría de reclutadores, entrevistadores o tomadores de decisión al momento de contratar, hacen por lo general las mismas preguntas, tal vez no en el mismo orden y tal vez no siempre la misma cantidad de preguntas, pero, puede prepararse y aprender a actuar o responder, bajo su propio estilo, a las 6 situaciones clásicas o sus 12 preguntas favoritas. No se torture, hackeese y, hágase contratar.
